CROSSTOWN Books

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit kaufen? Infos zu Inhalt, Autor und ISBN

01/07/2026

Lesedauer: 3 min

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit von Hermann Kaste im Überblick mit Inhalt, Buchdaten und Einordnung. So siehst du sofort, ob das Buch zu deiner Suche passt.

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit kaufen? Infos zu Inhalt, Autor und ISBN

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit kaufen? Infos zu Inhalt, Autor und ISBN

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit - Details zu Inhalt, Autor und Veröffentlichung

Wer nach einem Buch von Hermann Kaste aus dem Themenfeld Sachbuch sucht, findet mit Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit eine Ausgabe mit präziser inhaltlicher Positionierung. Der Untertitel eine exemplarische Analyse ergänzt den Haupttitel Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit sinnvoll und gibt bereits früh einen konkreten Hinweis auf die inhaltliche Ausrichtung des Buches. Bibliografisch ist Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit mit dem Erscheinungsdatum 1981, dem Verlag Leske Verlag + Budrich und dem Ort Opladen erfasst.

Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

Im Kontext des Gesamtwerks von Hermann Kaste lässt sich Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Dass Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Das hinterlegte Publikationsdatum 1981 unterstützt dabei, Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit zeitlich korrekt zu klassifizieren. Die Angaben zu Leske Verlag + Budrich und Opladen stärken die bibliografische Präzision des Eintrags. Innerhalb von Sachbuch bietet Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit eine klar erkennbare thematische Zuordnung.

Inhalte, Themen und Relevanz

Für die thematische Suche und semantische Zuordnung sind insbesondere diese Tags relevant: History, Personnel management, Quality of work life, Industrial relations, Employers' associations

Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL6119234W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL3820857M, OL50685462M, OL28518076M. Sowohl die ISBN-10 3810002925 als auch die ISBN-13 9783322916358 erleichtern das Auffinden und Vergleichen dieser Ausgabe erheblich. Verlag, Ort und Datum - Leske Verlag + Budrich, Opladen und 1981 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

  1. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
  2. Verlag: Leske Verlag + Budrich
  3. Open-Library-Editions-IDs: OL3820857M, OL50685462M, OL28518076M
  4. Veröffentlicht am: 1981
  5. Ergänzender Titelzusatz: eine exemplarische Analyse
  6. Schlagwörter: History, Personnel management, Quality of work life, Industrial relations, Employers' associations
  7. Umfang: 262 Seiten
  8. Autor beziehungsweise Autoren: Hermann Kaste
  9. ISBN-13: 9783322916358
  10. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3810002925
  11. Open-Library-Work-ID: OL6119234W
  12. Titel: Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit
  13. Ort der Veröffentlichung: Opladen
  14. Sprache: Deutsch

Suchrelevante Merkmale dieser Ausgabe

Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Hermann Kaste, Sachbuch und den Tags History, Personnel management, Quality of work life, Industrial relations, Employers' associations, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht. Mit ISBN-10, ISBN-13 und Work-ID - 3810002925, 9783322916358 und OL6119234W - lässt sich diese Ausgabe plattformübergreifend eindeutig verknüpfen.

FAQ zu Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit

Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?

Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL6119234W sowie die Editions-IDs OL3820857M, OL50685462M, OL28518076M referenzierbar.

Welche Verlagsangaben sind vorhanden?

Hinterlegt sind das Erscheinungsdatum 1981, der Verlag Leske Verlag + Budrich und der Verlagsort Opladen.

Wie lässt sich die Ausgabe eindeutig identifizieren?

Die eindeutige Identifikation erfolgt unter anderem über die ISBN-10 3810002925 und die ISBN-13 9783322916358.

Wie lässt sich Arbeitgeber und Humanisierung der Arbeit thematisch einordnen?

Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.

Weitere Artikel zu
diesem Thema