Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) | Buchinfos, Beschreibung und ISBN

Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN

Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) ist ein Werk von Dirk Holtbrügge, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt.

Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) mit dem Datum 2005 eindeutig zuordenbar. Gerade wer nach Werken von Dirk Holtbrügge sucht, sollte Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) näher betrachten. Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar und damit gezielt für Leserinnen und Leser mit entsprechender Sprachpräferenz interessant.

Thematische Einordnung von Personalmanagement (Springer-Lehrbuch)

Die vorhandenen Tags verdichten die inhaltliche Einordnung des Buches zusätzlich: Industrial management, Economics, Personnel management Der dokumentierte Umfang von 339 Seiten sowie das Format pocket geben einen guten ersten Eindruck von der Ausgabe.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Für die physische Beschreibung des Buches sind das Format pocket, das Gewicht 1 pounds und die Maße 9.1 x 6.1 x 0.6 inches dokumentiert. Für die eindeutige Identifikation der Ausgabe sind sowohl die ISBN-10 3540204040 als auch die ISBN-13 9783540204046 hinterlegt. Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL10163287W sowie die Editionszuordnungen OL9515904M, OL50696933M, OL9760544M, OL9638203M, OL48625021M, OL50606274M, OL38815356M, OL51023333M, OL48656279M referenzierbar.

Wichtige Buchdaten im Überblick

1. Hinterlegtes Buchgewicht: 1 pounds
2. Externe Editionsreferenzen: OL9515904M, OL50696933M, OL9760544M, OL9638203M, OL48625021M, OL50606274M, OL38815356M, OL51023333M, OL48656279M
3. Maße der Ausgabe: 9.1 x 6.1 x 0.6 inches
4. Umfang: 339 Seiten
5. Ausgabeform: pocket
6. Publiziert bei: Springer
7. Titel: Personalmanagement (Springer-Lehrbuch)
8. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783540204046
9. Verfasst von: Dirk Holtbrügge
10. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
11. Open-Library-Work-ID: OL10163287W
12. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3540204040
13. Primäre Kategorie: Sachbuch
14. Schlagwörter: Industrial management, Economics, Personnel management
15. Veröffentlicht am: 2005

Warum sich Personalmanagement (Springer-Lehrbuch) gut einordnen lässt

Die Verbindung aus Personalmanagement (Springer-Lehrbuch), Dirk Holtbrügge, Sachbuch und Industrial management, Economics, Personnel management schafft eine solide Grundlage für eine präzise thematische Suche. Mit ISBN-10, ISBN-13 und Work-ID - 3540204040, 9783540204046 und OL10163287W - lässt sich diese Ausgabe plattformübergreifend eindeutig verknüpfen. Für die saubere Abgrenzung gegenüber ähnlichen Ausgaben sind auch pocket, 9.1 x 6.1 x 0.6 inches, 1 pounds und 339 Seiten ein wichtiger Datensatzbestandteil.

Häufige Fragen zu Personalmanagement (Springer-Lehrbuch)

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