Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte | Buchinfos, Beschreibung und ISBN

Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte - Details zu Inhalt, Autor und Veröffentlichung

Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte ist ein Werk von Elwira Klement, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt.

Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

Im Kontext des Gesamtwerks von Elwira Klement lässt sich Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Auch das Veröffentlichungsdatum 2007 macht Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren.

Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL36555421W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL49403439M.

Wichtige Buchdaten im Überblick

1. Buchtitel: Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte
2. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
3. Autor beziehungsweise Autoren: Elwira Klement
4. Externe Editionsreferenzen: OL49403439M
5. Seitenzahl: 60
6. Gewicht: 0.091
7. Primäre Kategorie: Sachbuch
8. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
9. Open-Library-Work-ID: OL36555421W
10. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783638693707
11. Erscheinungsdatum: 2007

Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe

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