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Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing | ISBN, Verlag und Beschreibung

27.06.2026

Lesedauer: 2 min

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing von Melanie Wittchow auf einen Blick: Buchprofil, Inhalt und zentrale Daten. Hilft dir schnell zu entscheiden, ob sich ein genauer Blick lohnt.

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing | ISBN, Verlag und Beschreibung

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing | ISBN, Verlag und Beschreibung

27.06.2026

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing im Überblick

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing ist ein Werk von Melanie Wittchow, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Mit dem Untertitel Inklusive Onlinebefragung großer deutscher Unternehmen wird bei Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing noch deutlicher, in welche Richtung das Werk inhaltlich argumentiert und welche Schwerpunkte gesetzt werden.

Warum Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing relevant sein kann

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Melanie Wittchow beschäftigen möchten. Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing einen gut klassifizierbaren Titel. Dass Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Das hinterlegte Publikationsdatum 2010 unterstützt dabei, Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing zeitlich korrekt zu klassifizieren.

Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen

Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL36554806W sowie die Editionszuordnungen OL49402810M referenzierbar.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

  1. Primäre Kategorie: Sachbuch
  2. Veröffentlicht am: 2010
  3. Autor beziehungsweise Autoren: Melanie Wittchow
  4. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
  5. Titel: Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing
  6. Seitenzahl: 128
  7. Hinterlegtes Buchgewicht: 0.177
  8. Open-Library-Work-ID: OL36554806W
  9. Open-Library-Editions-IDs: OL49402810M
  10. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
  11. Untertitel: Inklusive Onlinebefragung großer deutscher Unternehmen
  12. ISBN-13: 9783640550968

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

Warum ist der Untertitel Inklusive Onlinebefragung großer deutscher Unternehmen wichtig?

Er hilft dabei, Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.

Worum handelt es sich bei Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing?

Personalmarketing 2.0 - Möglichkeiten und Grenzen des Web 2.0 Einsatzes im Personalmarketing ist ein Buch von Melanie Wittchow, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.

Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?

Mit OL36554806W und OL49402810M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.

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