Retention Management von High- und Top-Potentials | Informationen zu Inhalt und Ausgabe
27/06/2026
Lesedauer: 2 min
Kompakte Infos zu Retention Management von High- und Top-Potentials von Antje Reichert: Thema, Ausgabe und bibliografische Daten. Ideal, um Relevanz, Ausgabe und Details schnell zu prüfen.

Alles Wichtige zu Retention Management von High- und Top-Potentials
Mit Retention Management von High- und Top-Potentials liegt ein Buch von Antje Reichert vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen. Ableitung von langfristigen Bindungsstrategien für Unternehmen aus nachhaltigen Bindungselementen in Paarbeziehungen fungiert als präzisierende Ergänzung zu Retention Management von High- und Top-Potentials und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar.
Was diese Ausgabe besonders interessant macht
Durch die Zuordnung zur Kategorie Sachbuch wird Retention Management von High- und Top-Potentials auch für thematische Recherchen besonders relevant. Dass Retention Management von High- und Top-Potentials in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Retention Management von High- und Top-Potentials ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Antje Reichert beschäftigen möchten. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2008 lässt sich Retention Management von High- und Top-Potentials sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen.
Edition und bibliografische Einordnung
Die Open-Library-Zuordnung über OL32385766W und OL44144294M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
- Umfang: 84 Seiten
- Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
- Veröffentlicht am: 2008
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783640198696
- Ergänzender Titelzusatz: Ableitung von langfristigen Bindungsstrategien für Unternehmen aus nachhaltigen Bindungselementen in Paarbeziehungen
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Buchtitel: Retention Management von High- und Top-Potentials
- Hinterlegtes Buchgewicht: 0.123
- Open-Library-Editions-IDs: OL44144294M
- Open-Library-Work-ID: OL32385766W
- Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
- Verfasst von: Antje Reichert
FAQ zu Retention Management von High- und Top-Potentials
Was verrät der Untertitel über Retention Management von High- und Top-Potentials?
Mit Ableitung von langfristigen Bindungsstrategien für Unternehmen aus nachhaltigen Bindungselementen in Paarbeziehungen wird deutlich, in welche Richtung das Buch argumentiert oder welche Inhalte besonders hervorgehoben werden.
Wer sollte sich für Retention Management von High- und Top-Potentials interessieren?
Besonders relevant ist Retention Management von High- und Top-Potentials für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Antje Reichert betrachten möchten.
Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL32385766W sowie die Editions-IDs OL44144294M referenzierbar.
Externe Links
Hier findest du weitere ausgewählte Links.
