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Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

26.06.2026

Lesedauer: 2 min

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Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

26.06.2026

Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau im Überblick

Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau ist ein Werk von Laura Voges, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau einen gut klassifizierbaren Titel. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2017 lässt sich Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Laura Voges beschäftigen möchten.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL36667086W und OL49527965M besonders hilfreich.

Die zentralen Metadaten zu Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau

  1. Veröffentlicht am: 2017
  2. Hinterlegtes Buchgewicht: 0.077
  3. Primäre Kategorie: Sachbuch
  4. Titel: Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau
  5. Externe Editionsreferenzen: OL49527965M
  6. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
  7. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
  8. Autor beziehungsweise Autoren: Laura Voges
  9. Externe Work-Referenz: OL36667086W
  10. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783668470217

Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe

Wer sollte sich für Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau interessieren?

Besonders relevant ist Gehaltsverhandlungen Nach Geschlecht. Verhandlungsstrategien Zur Reduzierung der Entgeltungleicheit Zwischen Mann und Frau für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Laura Voges betrachten möchten.

Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?

Vorhanden sind die Work-ID OL36667086W und die Editionsreferenzen OL49527965M.

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