Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften | Autor, ISBN und Ausgabedetails
14/06/2026
Lesedauer: 2 min
Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften von Karin Häring kurz erklärt: Worum es geht und welche Ausgabe vorliegt. So siehst du sofort, ob das Buch zu deiner Suche passt.

Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften von Karin Häring - Informationen zur Ausgabe
Mit Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften liegt ein Buch von Karin Häring vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen. Der Zusatz Anspruch und Realität des Effektivitätscontrolling in Deutschen Unternehmen schärft das Profil von Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften und unterstützt die thematische Einordnung bereits auf den ersten Blick.
Was diese Ausgabe besonders interessant macht
Das hinterlegte Publikationsdatum 2003 unterstützt dabei, Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften zeitlich korrekt zu klassifizieren. Dass Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Gerade wer nach Werken von Karin Häring sucht, sollte Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften näher betrachten.
Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen
Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL27362482W und OL37181064M, OL37227987M besonders hilfreich.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
- Sprache: Deutsch
- Externe Editionsreferenzen: OL37181064M, OL37227987M
- Veröffentlicht am: 2003
- Titel: Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften
- Umfang: 321 Seiten
- Verlag: Deutscher Universitäts Verlag
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783824407040
- Open-Library-Work-ID: OL27362482W
- Gewicht: 0.647
- Verfasst von: Karin Häring
- Ergänzender Titelzusatz: Anspruch und Realität des Effektivitätscontrolling in Deutschen Unternehmen
Häufige Fragen zu Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften
Wie lässt sich Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften thematisch einordnen?
Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.
Warum ist der Untertitel Anspruch und Realität des Effektivitätscontrolling in Deutschen Unternehmen wichtig?
Er hilft dabei, Evaluation der Weiterbildung Von Führungskräften inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.
Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL27362482W sowie die Editions-IDs OL37181064M, OL37227987M referenzierbar.
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