Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft - Buchdetails zu Autor, Inhalt und ISBN

Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details

Mit Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft liegt ein Buch von Moritz Alexander Claassen vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen.

Dass Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft mit dem Datum 2009 eindeutig zuordenbar. Für alle, die Bücher von Moritz Alexander Claassen recherchieren oder vergleichen, ist Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft eine relevante Ausgabe. Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft einen gut klassifizierbaren Titel.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL36566432W sowie die Editionszuordnungen OL49414637M referenzierbar.

Bibliografische Daten auf einen Blick

1. Sprache: Deutsch
2. Autor beziehungsweise Autoren: Moritz Alexander Claassen
3. Titel: Integritätstests Als Instrumente der Personalwirtschaft
4. Gewicht: 0.059
5. Externe Editionsreferenzen: OL49414637M
6. Primäre Kategorie: Sachbuch
7. Veröffentlicht am: 2009
8. Seitenzahl: 40
9. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
10. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783640259731
11. Open-Library-Work-ID: OL36566432W

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

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