Soziologie der Personalarbeit | Buchdetails & ISBN
11/06/2026
Lesedauer: 3 min
Soziologie der Personalarbeit von Heinz Hartmann im Überblick mit Inhalt, Buchdaten und Einordnung. Hilft dir schnell zu entscheiden, ob sich ein genauer Blick lohnt.

Soziologie der Personalarbeit: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details
Mit Soziologie der Personalarbeit liegt ein Buch von Heinz Hartmann vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen. Soziologie der Personalarbeit wurde am 1980 publiziert und dem Verlag Poeschel mit Verlagsort Stuttgart zugeordnet.
Was diese Ausgabe besonders interessant macht
Soziologie der Personalarbeit ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Heinz Hartmann beschäftigen möchten. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Soziologie der Personalarbeit auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Das hinterlegte Publikationsdatum 1980 unterstützt dabei, Soziologie der Personalarbeit zeitlich korrekt zu klassifizieren. Die Angaben zu Poeschel und Stuttgart stärken die bibliografische Präzision des Eintrags. Soziologie der Personalarbeit spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren.
Inhalt und thematische Schwerpunkte
Ergänzend helfen die hinterlegten Schlagwörter dabei, Soziologie der Personalarbeit thematisch schneller einzuordnen: Personnel management, Social aspects of Personnel management
ISBN, Revision und weitere Referenzdaten
Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL5138920W sowie die Editionszuordnungen OL4212476M referenzierbar. Die Ausgabe ist über den Verlag Poeschel, den Ort Stuttgart und das Datum 1980 klar kontextualisiert.
Die zentralen Metadaten zu Soziologie der Personalarbeit
- Verfasst von: Heinz Hartmann
- Verlag: Poeschel
- Externe Work-Referenz: OL5138920W
- Titel: Soziologie der Personalarbeit
- Schlagwörter: Personnel management, Social aspects of Personnel management
- Sprache: Deutsch
- Externe Editionsreferenzen: OL4212476M
- Umfang: 268 Seiten
- Veröffentlicht am: 1980
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Verlagsort: Stuttgart
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3791002511
Relevanz für Suche und Einordnung
Die Verbindung aus Soziologie der Personalarbeit, Heinz Hartmann, Sachbuch und Personnel management, Social aspects of Personnel management schafft eine solide Grundlage für eine präzise thematische Suche.
Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe
Wer sollte sich für Soziologie der Personalarbeit interessieren?
Besonders relevant ist Soziologie der Personalarbeit für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Heinz Hartmann betrachten möchten.
In welcher Sprache liegt das Buch vor?
Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar; thematisch unterstützen zusätzlich die Tags Personnel management, Social aspects of Personnel management bei der Einordnung.
Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?
Mit OL5138920W und OL4212476M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.
Wie ist die Ausgabe verlegerisch einzuordnen?
Bibliografisch wird die Ausgabe über Poeschel, Stuttgart und das Datum 1980 beschrieben.
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