PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP | Autor, ISBN und Ausgabedetails
09.11.2026
Lesedauer: 3 min
PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP von Deutsche Gesellschaft für Personalführung prägnant zusammengefasst mit Fokus auf Inhalt und Ausgabe. Gut, wenn du Inhalt und Eckdaten ohne Umwege sehen willst.

PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN
PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP von Deutsche Gesellschaft für Personalführung ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Grundlagen, Konzept, Messmethodik fungiert als präzisierende Ergänzung zu PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar. Als Veröffentlichungsdatum ist 2005 hinterlegt; verlegt wurde der Titel von W. Bertelsmann in Bielefeld.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Das hinterlegte Publikationsdatum 2005 unterstützt dabei, PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP zeitlich korrekt zu klassifizieren. Dass PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Verlagsname und Verlagsort - W. Bertelsmann und Bielefeld - helfen dabei, die Ausgabe eindeutig zu identifizieren. PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Deutsche Gesellschaft für Personalführung beschäftigen möchten.
Thematische Einordnung von PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP
Für die thematische Suche und semantische Zuordnung sind insbesondere diese Tags relevant: Research, Personnel management
Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL42387758W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL57508280M. Die Ausgabe ist über den Verlag W. Bertelsmann, den Ort Bielefeld und das Datum 2005 klar kontextualisiert.
Die zentralen Metadaten zu PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP
- Verfasst von: Deutsche Gesellschaft für Personalführung
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3763931945
- Externe Work-Referenz: OL42387758W
- Umfang: 145 Seiten
- Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
- Buchtitel: PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP
- Verlagsort: Bielefeld
- Verlag: W. Bertelsmann
- Veröffentlicht am: 2005
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Open-Library-Editions-IDs: OL57508280M
- Ergänzender Titelzusatz: Grundlagen, Konzept, Messmethodik
- Thematische Tags: Research, Personnel management
Suchrelevante Merkmale dieser Ausgabe
PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Deutsche Gesellschaft für Personalführung, Sachbuch und den Tags Research, Personnel management, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht.
FAQ zu PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP
Wer sollte sich für PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP interessieren?
Besonders relevant ist PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Deutsche Gesellschaft für Personalführung betrachten möchten.
Wie ist die Ausgabe verlegerisch einzuordnen?
Bibliografisch wird die Ausgabe über W. Bertelsmann, Bielefeld und das Datum 2005 beschrieben.
Was verrät der Untertitel über PIX - der Personalmanagement-Professionalisierungs-Index der DGFP?
Mit Grundlagen, Konzept, Messmethodik wird deutlich, in welche Richtung das Buch argumentiert oder welche Inhalte besonders hervorgehoben werden.
In welcher Sprache liegt das Buch vor?
Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar; thematisch unterstützen zusätzlich die Tags Research, Personnel management bei der Einordnung.
Externe Links
Hier findest du weitere ausgewählte Links.
