Konfliktkultur entwickeln | Ausgabe und Verlagsinfos
23.10.2026
Lesedauer: 2 min
Alle Kerninfos zu Konfliktkultur entwickeln von Kathrin Bieler auf einen Blick: Inhalt und Buchdetails. Klicke für klare Fakten statt vager Kurztexte.

Konfliktkultur entwickeln von Kathrin Bieler - Informationen zur Ausgabe
Konfliktkultur entwickeln ist ein Werk von Kathrin Bieler, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Nachhaltige Veränderung der Konfliktmentalität in Unternehmen fungiert als präzisierende Ergänzung zu Konfliktkultur entwickeln und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar.
Warum Konfliktkultur entwickeln relevant sein kann
Konfliktkultur entwickeln liegt in Deutsch vor, was für die inhaltliche Nutzung ebenso wichtig ist wie für die bibliografische Suche. Konfliktkultur entwickeln ist besonders für Leserinnen und Leser interessant, die sich gezielt mit Veröffentlichungen von Kathrin Bieler beschäftigen möchten. Konfliktkultur entwickeln spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Das hinterlegte Publikationsdatum 2021 unterstützt dabei, Konfliktkultur entwickeln zeitlich korrekt zu klassifizieren.
Edition und bibliografische Einordnung
Die Open-Library-Zuordnung über OL26760241W und OL36258156M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.
Wichtige Buchdaten im Überblick
- Gewicht: 0.454
- Sprache: Deutsch
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783658326999
- Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
- Erscheinungsdatum: 2021
- Buchtitel: Konfliktkultur entwickeln
- Externe Editionsreferenzen: OL36258156M
- Autor beziehungsweise Autoren: Kathrin Bieler
- Ergänzender Titelzusatz: Nachhaltige Veränderung der Konfliktmentalität in Unternehmen
- Seitenzahl: 49
- Open-Library-Work-ID: OL26760241W
FAQ zu Konfliktkultur entwickeln
Wie lässt sich Konfliktkultur entwickeln thematisch einordnen?
Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.
Was verrät der Untertitel über Konfliktkultur entwickeln?
Mit Nachhaltige Veränderung der Konfliktmentalität in Unternehmen wird deutlich, in welche Richtung das Buch argumentiert oder welche Inhalte besonders hervorgehoben werden.
Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL26760241W sowie die Editions-IDs OL36258156M referenzierbar.
Externe Links
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