Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie | Buch im Überblick: Inhalt und Details

Alles Wichtige zu Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie

Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie gehört zur Kategorie Fiction und stammt von Roland Ensinger - eine Kombination, die den Titel sowohl fachlich als auch bibliografisch interessant macht. Der Untertitel Anspruch und Wirklichkeit im Bereich der Evangelischen Landeskirche in Württemberg ergänzt den Haupttitel Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie sinnvoll und gibt bereits früh einen konkreten Hinweis auf die inhaltliche Ausrichtung des Buches. Die Ausgabe erschien am 2006 bei Deutscher Universitäts-Verlag und ist dem Verlagsstandort Wiesbaden zugeordnet.

Relevante Merkmale auf einen Blick

Wer Literatur aus dem Bereich Fiction sucht, findet in Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie einen gut klassifizierbaren Titel. Das hinterlegte Publikationsdatum 2006 unterstützt dabei, Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie zeitlich korrekt zu klassifizieren. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Im Kontext des Gesamtwerks von Roland Ensinger lässt sich Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Verlagsname und Verlagsort - Deutscher Universitäts-Verlag und Wiesbaden - helfen dabei, die Ausgabe eindeutig zu identifizieren.

Inhalte, Themen und Relevanz

Über die Schlagwörter Political science lässt sich Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie auch in größeren Beständen gezielt auffinden. Der dokumentierte Umfang von 1 Seiten sowie das Format physical geben einen guten ersten Eindruck von der Ausgabe.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Die Open-Library-Zuordnung über OL19830707W und OL27020800M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes. Für die eindeutige Identifikation der Ausgabe sind sowohl die ISBN-10 3835091549 als auch die ISBN-13 9783835091542 hinterlegt. Verlag, Ort und Datum - Deutscher Universitäts-Verlag, Wiesbaden und 2006 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes.

Die zentralen Metadaten zu Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie

1. Publiziert bei: Deutscher Universitäts-Verlag
2. ISBN-13: 9783835091542
3. Umfang: 1 Seiten
4. Schlagwörter: Political science
5. Open-Library-Work-ID: OL19830707W
6. ISBN-10: 3835091549
7. Open-Library-Editions-IDs: OL27020800M
8. Untertitel: Anspruch und Wirklichkeit im Bereich der Evangelischen Landeskirche in Württemberg
9. Autor beziehungsweise Autoren: Roland Ensinger
10. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
11. Ausgabeform: physical
12. Verlagsort: Wiesbaden
13. Buchtitel: Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie
14. Veröffentlicht am: 2006
15. Primäre Kategorie: Fiction

Auffindbarkeit und bibliografische Präzision

Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Roland Ensinger, Fiction und den Tags Political science, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht. Zusätzliche Präzision entsteht durch Identifikatoren wie 3835091549, 9783835091542 und OL19830707W, die die Ausgabe in verschiedenen Katalog- und Suchkontexten eindeutig referenzierbar machen.

Häufige Fragen zu Betriebliche Mitbestimmung in Kirche und Diakonie

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