Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen - Worum geht es im Buch?

Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details

Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen von Karin Welz ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann.

Relevante Merkmale auf einen Blick

Das hinterlegte Publikationsdatum 2013 unterstützt dabei, Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen zeitlich korrekt zu klassifizieren. Im Kontext des Gesamtwerks von Karin Welz lässt sich Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar und damit gezielt für Leserinnen und Leser mit entsprechender Sprachpräferenz interessant. Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen einen gut klassifizierbaren Titel.

Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL36611298W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL49460905M.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

1. Umfang: 66 Seiten
2. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783656450948
3. Open-Library-Editions-IDs: OL49460905M
4. Erscheinungsdatum: 2013
5. Gewicht: 0.100
6. Titel: Konzept der Communities of Practice und Seine Bedeutung Für das Führungslernen
7. Open-Library-Work-ID: OL36611298W
8. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
9. Verfasst von: Karin Welz
10. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
11. Verlag: GRIN Verlag GmbH

Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe

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