Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft | Informationen zu Inhalt und Ausgabe
14.10.2026
Lesedauer: 3 min
Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft von Raimund Hasse im Überblick mit Inhalt, Buchdaten und Einordnung. Gut, wenn du Inhalt und Eckdaten ohne Umwege sehen willst.
Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft im Überblick
Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft ist ein Werk von Raimund Hasse, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Mit dem Untertitel Organisation, Wettbewerb und sozialer Wandel aus institutionentheoretischer Sicht wird bei Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft noch deutlicher, in welche Richtung das Werk inhaltlich argumentiert und welche Schwerpunkte gesetzt werden. Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft wurde am 2003 publiziert und dem Verlag Westdeutscher Verlag mit Verlagsort Wiesbaden zugeordnet.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft einen gut klassifizierbaren Titel. Dass Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Das hinterlegte Publikationsdatum 2003 unterstützt dabei, Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft zeitlich korrekt zu klassifizieren. Mit Westdeutscher Verlag in Wiesbaden ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar. Für alle, die Bücher von Raimund Hasse recherchieren oder vergleichen, ist Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft eine relevante Ausgabe.
Inhalt und thematische Schwerpunkte
Ergänzend helfen die hinterlegten Schlagwörter dabei, Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft thematisch schneller einzuordnen: Competition, Social change, Organizational sociology, Organizational change
Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL11866052W sowie die Editionszuordnungen OL16627998M, OL37210067M referenzierbar. Die Kombination aus ISBN-10 3531140116 und ISBN-13 9783322804556 ermöglicht eine besonders präzise bibliografische Zuordnung. Die verlegerische und zeitliche Einordnung wird durch Westdeutscher Verlag, Wiesbaden und 2003 präzise ergänzt.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
- Sprache: Deutsch
- Ort der Veröffentlichung: Wiesbaden
- Autor beziehungsweise Autoren: Raimund Hasse
- Veröffentlicht am: 2003
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3531140116
- Open-Library-Editions-IDs: OL16627998M, OL37210067M
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Seitenzahl: 175
- Verlag: Westdeutscher Verlag
- Thematische Tags: Competition, Social change, Organizational sociology, Organizational change
- ISBN-13: 9783322804556
- Externe Work-Referenz: OL11866052W
- Untertitel: Organisation, Wettbewerb und sozialer Wandel aus institutionentheoretischer Sicht
- Titel: Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft
Suchrelevante Merkmale dieser Ausgabe
Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Raimund Hasse, Sachbuch und den Tags Competition, Social change, Organizational sociology, Organizational change, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht. Mit ISBN-10, ISBN-13 und Work-ID - 3531140116, 9783322804556 und OL11866052W - lässt sich diese Ausgabe plattformübergreifend eindeutig verknüpfen.
Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe
Welche Verlagsangaben sind vorhanden?
Hinterlegt sind das Erscheinungsdatum 2003, der Verlag Westdeutscher Verlag und der Verlagsort Wiesbaden.
Welche ISBN-Nummern sind für diese Ausgabe hinterlegt?
Für diese Ausgabe sind sowohl die ISBN-10 3531140116 als auch die ISBN-13 9783322804556 verfügbar.
Worum handelt es sich bei Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft?
Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft ist ein Buch von Raimund Hasse, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.
Warum ist der Untertitel Organisation, Wettbewerb und sozialer Wandel aus institutionentheoretischer Sicht wichtig?
Er hilft dabei, Die Innovationsfähigkeit der Organisationsgesellschaft inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.
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