Organisation als soziales System | Buch, Verlag und Erscheinungsjahr
14.10.2026
Lesedauer: 3 min
Schneller Überblick zu Organisation als soziales System von Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz mit den wichtigsten Buchangaben. Öffne die Seite für einen schnellen Faktencheck zum Buch.

Organisation als soziales System - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN
Organisation als soziales System ist ein Werk von Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Kontrolle und Kommunikationstechnologie in Arbeitsorganisationen fungiert als präzisierende Ergänzung zu Organisation als soziales System und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar. Die Ausgabe erschien am 1986 bei Edition Sigma und ist dem Verlagsstandort Berlin zugeordnet.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar und damit gezielt für Leserinnen und Leser mit entsprechender Sprachpräferenz interessant. Im Kontext des Gesamtwerks von Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz lässt sich Organisation als soziales System gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Innerhalb von Sachbuch bietet Organisation als soziales System eine klar erkennbare thematische Zuordnung. Das hinterlegte Publikationsdatum 1986 unterstützt dabei, Organisation als soziales System zeitlich korrekt zu klassifizieren. Verlagsname und Verlagsort - Edition Sigma und Berlin - helfen dabei, die Ausgabe eindeutig zu identifizieren.
Inhalt und thematische Schwerpunkte
Ergänzend helfen die hinterlegten Schlagwörter dabei, Organisation als soziales System thematisch schneller einzuordnen: Organizational behavior, Social aspects, Industries, Organizational change, Organizational development
Edition und bibliografische Einordnung
Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL16354189W und OL2442895M besonders hilfreich. Verlag, Ort und Datum - Edition Sigma, Berlin und 1986 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
- Seitenzahl: 219
- Buchtitel: Organisation als soziales System
- Verlagsort: Berlin
- ISBN-10: 3924859221
- Schlagwörter: Organizational behavior, Social aspects, Industries, Organizational change, Organizational development
- Open-Library-Editions-IDs: OL2442895M
- Externe Work-Referenz: OL16354189W
- Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
- Verlag: Edition Sigma
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Veröffentlicht am: 1986
- Untertitel: Kontrolle und Kommunikationstechnologie in Arbeitsorganisationen
- Verfasst von: Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz
Relevanz für Suche und Einordnung
Organisation als soziales System profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz, Sachbuch und den Tags Organizational behavior, Social aspects, Industries, Organizational change, Organizational development, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht.
Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe
Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL16354189W sowie die Editions-IDs OL2442895M referenzierbar.
Worum handelt es sich bei Organisation als soziales System?
Organisation als soziales System ist ein Buch von Ulrich Mill, Eckart Hildebrandt, Rüdiger Seltz, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.
Warum ist der Untertitel Kontrolle und Kommunikationstechnologie in Arbeitsorganisationen wichtig?
Er hilft dabei, Organisation als soziales System inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.
Wie ist die Ausgabe verlegerisch einzuordnen?
Bibliografisch wird die Ausgabe über Edition Sigma, Berlin und das Datum 1986 beschrieben.
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