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Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung | Buchdaten, Inhalt und Autor

14.10.2026

Lesedauer: 2 min

Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung von Alke Heinken prägnant zusammengefasst mit Fokus auf Inhalt und Ausgabe. So siehst du sofort, ob das Buch zu deiner Suche passt.

Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung | Buchdaten, Inhalt und Autor

Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung | Buchdaten, Inhalt und Autor

14.10.2026

Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung im Überblick

Mit Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung liegt ein Buch von Alke Heinken vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Im Kontext des Gesamtwerks von Alke Heinken lässt sich Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung mit dem Datum 2012 eindeutig zuordenbar. Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren.

Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen

Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL36594817W sowie die Editionszuordnungen OL49443778M referenzierbar.

Wichtige Buchdaten im Überblick

  1. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783656135227
  2. Buchtitel: Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung
  3. Umfang: 28 Seiten
  4. Open-Library-Editions-IDs: OL49443778M
  5. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
  6. Gewicht: 0.045
  7. Erscheinungsdatum: 2012
  8. Autor beziehungsweise Autoren: Alke Heinken
  9. Verlag: GRIN Verlag GmbH
  10. Open-Library-Work-ID: OL36594817W
  11. Primäre Kategorie: Sachbuch

FAQ zu Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung

Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?

Vorhanden sind die Work-ID OL36594817W und die Editionsreferenzen OL49443778M.

Worum handelt es sich bei Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung?

Vor- und Nachteile des e-Recruiting Im Vergleich Zu Einer Herkömmlichen Rekrutierung ist ein Buch von Alke Heinken, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.

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