Menschengerechte Gestaltung der Arbeit | Buchdaten, Inhalt und Autor

Menschengerechte Gestaltung der Arbeit: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details

Menschengerechte Gestaltung der Arbeit von Friedrich Fürstenberg ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Menschengerechte Gestaltung der Arbeit wurde am 1983 publiziert und dem Verlag Bibliographisches Institut mit Verlagsort Mannheim zugeordnet.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Für alle, die Bücher von Friedrich Fürstenberg recherchieren oder vergleichen, ist Menschengerechte Gestaltung der Arbeit eine relevante Ausgabe. Auch das Veröffentlichungsdatum 1983 macht Menschengerechte Gestaltung der Arbeit für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant. Mit Bibliographisches Institut in Mannheim ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar. Durch die Zuordnung zur Kategorie Sachbuch wird Menschengerechte Gestaltung der Arbeit auch für thematische Recherchen besonders relevant. Menschengerechte Gestaltung der Arbeit liegt in Deutsch vor, was für die inhaltliche Nutzung ebenso wichtig ist wie für die bibliografische Suche.

Worum geht es in Menschengerechte Gestaltung der Arbeit?

Ein Blick auf das Inhaltsverzeichnis zeigt die thematische Struktur der Ausgabe: Die Rechtspflicht zur Humanisierung der Arbeit / Peter Hanau | Möglichkeiten und Grenzen menschengerechter Arbeitsgestaltung durch Ergonomie / Walter Rohmert | Humane Arbeitsgestaltung als Partizipationsproblem / Friedrich Fürstenberg | Organisatorische Aspekte des Zusammenwirkens von Arbeitgeber und Betriebsrat im Rahmen des autonomen Arbeitsschutzes / Hartmut Kreikebaum. Über die Schlagwörter Congresses, Quality of work life, Work design lässt sich Menschengerechte Gestaltung der Arbeit auch in größeren Beständen gezielt auffinden.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Die verlegerische und zeitliche Einordnung wird durch Bibliographisches Institut, Mannheim und 1983 präzise ergänzt. Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL18890694W und OL3229350M besonders hilfreich.

Bibliografische Daten auf einen Blick

1. Open-Library-Editions-IDs: OL3229350M
2. Thematische Tags: Congresses, Quality of work life, Work design
3. Verzeichnetes Inhaltsverzeichnis: Die Rechtspflicht zur Humanisierung der Arbeit / Peter Hanau | Möglichkeiten und Grenzen menschengerechter Arbeitsgestaltung durch Ergonomie / Walter Rohmert | Humane Arbeitsgestaltung als Partizipationsproblem / Friedrich Fürstenberg | Organisatorische Aspekte des Zusammenwirkens von Arbeitgeber und Betriebsrat im Rahmen des autonomen Arbeitsschutzes / Hartmut Kreikebaum.
4. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
5. Seitenzahl: 105
6. Verlagsort: Mannheim
7. Open-Library-Work-ID: OL18890694W
8. Verfasst von: Friedrich Fürstenberg
9. Erscheinungsdatum: 1983
10. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
11. Verlag: Bibliographisches Institut
12. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3411016566
13. Buchtitel: Menschengerechte Gestaltung der Arbeit

Warum sich Menschengerechte Gestaltung der Arbeit gut einordnen lässt

Durch die Kombination aus Titel, Autorenschaft, Kategorie und Schlagwörtern - also Menschengerechte Gestaltung der Arbeit, Friedrich Fürstenberg, Sachbuch und Congresses, Quality of work life, Work design - ist der Datensatz sowohl für Suchmaschinen als auch für Nutzerinnen und Nutzer sehr gut interpretierbar.

Häufige Fragen zu Menschengerechte Gestaltung der Arbeit

Hier findest du weitere ausgewählte Links.