Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung | Autor, ISBN und Ausgabedetails
07.10.2026
Lesedauer: 2 min
Alle Kerninfos zu Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung von Johannes Weber auf einen Blick: Inhalt und Buchdetails. Gut, wenn du Inhalt und Eckdaten ohne Umwege sehen willst.

Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN
Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung ist ein Werk von Johannes Weber, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung wurde am 2014 publiziert und dem Verlag Boorberg mit Verlagsort Stuttgart zugeordnet.
Was diese Ausgabe besonders interessant macht
Im Kontext des Gesamtwerks von Johannes Weber lässt sich Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Innerhalb von Sachbuch bietet Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung eine klar erkennbare thematische Zuordnung. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Auch das Veröffentlichungsdatum 2014 macht Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant. Mit Boorberg in Stuttgart ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar.
Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Verlag, Ort und Datum - Boorberg, Stuttgart und 2014 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes. Mit 3415051749 und 9783415051744 stehen zwei zentrale ISBN-Varianten zur Verfügung, die die Ausgabe eindeutig beschreiben. Die Open-Library-Zuordnung über OL44684175W und OL61027305M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.
Bibliografische Daten auf einen Blick
- Verfasst von: Johannes Weber
- ISBN-13: 9783415051744
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Umfang: 148 Seiten
- Open-Library-Editions-IDs: OL61027305M
- Verlagsort: Stuttgart
- Sprache: Deutsch
- Publiziert bei: Boorberg
- Open-Library-Work-ID: OL44684175W
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3415051749
- Veröffentlicht am: 2014
- Titel: Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung
Relevanz für Suche und Einordnung
Eindeutige Referenzdaten wie 3415051749, 9783415051744 und OL44684175W verbessern die bibliografische Verlässlichkeit zusätzlich.
Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe
Wie lässt sich die Ausgabe eindeutig identifizieren?
Die eindeutige Identifikation erfolgt unter anderem über die ISBN-10 3415051749 und die ISBN-13 9783415051744.
Welche Verlagsangaben sind vorhanden?
Hinterlegt sind das Erscheinungsdatum 2014, der Verlag Boorberg und der Verlagsort Stuttgart.
Wie lässt sich Die Rechtsstellung des Diözesanbischofs in der Gestaltung der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung thematisch einordnen?
Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.
Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?
Mit OL44684175W und OL61027305M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.
Externe Links
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