Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement | Informationen zu Inhalt und Ausgabe
21.09.2026
Lesedauer: 2 min
Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement von Daniel Elste auf einen Blick: Buchprofil, Inhalt und zentrale Daten. Gut, wenn du Inhalt und Eckdaten ohne Umwege sehen willst.
Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement | Informationen zu Inhalt und Ausgabe
Alles Wichtige zu Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement
Mit Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement liegt ein Buch von Daniel Elste vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen.
Relevante Merkmale auf einen Blick
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Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL27784845W sowie die Editionszuordnungen OL37944210M referenzierbar.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
Externe Work-Referenz: OL27784845W
Erscheinungsdatum: 2007
Seitenzahl: 56
Primäre Kategorie: Sachbuch
ISBN-13: 9783638848916
Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
Buchtitel: Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL27784845W sowie die Editions-IDs OL37944210M referenzierbar.
Wer sollte sich für Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement interessieren?
Besonders relevant ist Die Bedeutung des Ehrenamtes in Non-Profit-Organisationen - Aspekte für das Personalmanagement für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Daniel Elste betrachten möchten.
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