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Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard | Buchprofil und Inhaltsübersicht

12.09.2026

Lesedauer: 2 min

Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard von Oliver Müller im Überblick mit Inhalt, Buchdaten und Einordnung. Öffne die Seite für einen schnellen Faktencheck zum Buch.

Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard | Buchprofil und Inhaltsübersicht

Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard | Buchprofil und Inhaltsübersicht

12.09.2026

Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard im Überblick

Mit Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard liegt ein Buch von Oliver Müller vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen.

Relevante Merkmale auf einen Blick

Gerade wer nach Werken von Oliver Müller sucht, sollte Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard näher betrachten. Auch das Veröffentlichungsdatum 2002 macht Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant. Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL36622252W und OL49472398M besonders hilfreich.

Bibliografische Daten auf einen Blick

  1. Titel: Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard
  2. Open-Library-Work-ID: OL36622252W
  3. Publiziert bei: Diplomarbeiten Agentur diplom.de. ein Imprint der Diplomica
  4. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783838652375
  5. Externe Editionsreferenzen: OL49472398M
  6. Gewicht: 0.182
  7. Primäre Kategorie: Sachbuch
  8. Sprache: Deutsch
  9. Verfasst von: Oliver Müller
  10. Erscheinungsdatum: 2002
  11. Seitenzahl: 130

FAQ zu Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard

Wer sollte sich für Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard interessieren?

Besonders relevant ist Vom Human Resource Management Zu Einer Human Capital Orientierten Balanced Scorecard für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Oliver Müller betrachten möchten.

Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?

Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL36622252W sowie die Editions-IDs OL49472398M referenzierbar.

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