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Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

11.09.2026

Lesedauer: 2 min

Alle Kerninfos zu Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management von Holger Ullrich auf einen Blick: Inhalt und Buchdetails. Öffne die Seite für einen schnellen Faktencheck zum Buch.

Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management - Beschreibung, ISBN und Ausgabe

11.09.2026

Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management von Holger Ullrich - Informationen zur Ausgabe

Mit Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management liegt ein Buch von Holger Ullrich vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management mit dem Datum 2008 eindeutig zuordenbar. Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar und damit gezielt für Leserinnen und Leser mit entsprechender Sprachpräferenz interessant. Im Kontext des Gesamtwerks von Holger Ullrich lässt sich Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Innerhalb von Sachbuch bietet Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management eine klar erkennbare thematische Zuordnung.

ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Die Open-Library-Zuordnung über OL36535340W und OL49383062M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

  1. Externe Editionsreferenzen: OL49383062M
  2. Sprache: Deutsch
  3. Buchtitel: Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management
  4. Umfang: 56 Seiten
  5. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
  6. Open-Library-Work-ID: OL36535340W
  7. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783638920377
  8. Autor beziehungsweise Autoren: Holger Ullrich
  9. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
  10. Hinterlegtes Buchgewicht: 0.086
  11. Veröffentlicht am: 2008

FAQ zu Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management

Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?

Mit OL36535340W und OL49383062M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.

Worum handelt es sich bei Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management?

Systemische Organisationsentwicklung - Ein Ansatz für erfolgreiches Change-Management ist ein Buch von Holger Ullrich, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.

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