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Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen - Worum geht es im Buch?

06.09.2026

Lesedauer: 3 min

Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen von Christian Freund kurz erklärt: Worum es geht und welche Ausgabe vorliegt. Nützlich für alle, die gezielt prüfen statt nur überfliegen wollen.

Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen - Worum geht es im Buch?

Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen - Worum geht es im Buch?

Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen von Christian Freund - Informationen zur Ausgabe

Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen von Christian Freund ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Mit dem Untertitel die Beteiligungsrechte des Betriebsrates bei Planung, Einführung und Anwendung von betrieblichen Personalinformationssystemen wird bei Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen noch deutlicher, in welche Richtung das Werk inhaltlich argumentiert und welche Schwerpunkte gesetzt werden. Bibliografisch ist Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen mit dem Erscheinungsdatum 1984, dem Verlag V. Florentz und dem Ort München erfasst.

Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen einen gut klassifizierbaren Titel. Im Kontext des Gesamtwerks von Christian Freund lässt sich Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 1984 lässt sich Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Mit V. Florentz in München ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar. Dass Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen.

Was behandelt Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen?

Über die Schlagwörter Law and legislation, Industrial management, Employee participation, Personnel records lässt sich Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen auch in größeren Beständen gezielt auffinden.

Edition und bibliografische Einordnung

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL5426239W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL2955856M. Durch die Kombination aus V. Florentz, München und 1984 lässt sich die Ausgabe sauber verorten.

Wichtige Buchdaten im Überblick

  1. Seitenzahl: 188
  2. Veröffentlicht am: 1984
  3. Externe Editionsreferenzen: OL2955856M
  4. Primäre Kategorie: Sachbuch
  5. Publiziert bei: V. Florentz
  6. Buchtitel: Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen
  7. Ort der Veröffentlichung: München
  8. Schlagwörter: Law and legislation, Industrial management, Employee participation, Personnel records
  9. ISBN-10: 3882592923
  10. Sprache: Deutsch
  11. Externe Work-Referenz: OL5426239W
  12. Verfasst von: Christian Freund
  13. Ergänzender Titelzusatz: die Beteiligungsrechte des Betriebsrates bei Planung, Einführung und Anwendung von betrieblichen Personalinformationssystemen

Warum sich Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen gut einordnen lässt

Durch die Kombination aus Titel, Autorenschaft, Kategorie und Schlagwörtern - also Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen, Christian Freund, Sachbuch und Law and legislation, Industrial management, Employee participation, Personnel records - ist der Datensatz sowohl für Suchmaschinen als auch für Nutzerinnen und Nutzer sehr gut interpretierbar.

FAQ zu Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen

Wie lässt sich das Buch sprachlich und thematisch filtern?

Über die Sprache Deutsch und die Schlagwörter Law and legislation, Industrial management, Employee participation, Personnel records kann die Ausgabe gezielt in Such- und Katalogsystemen eingegrenzt werden.

Wie lässt sich Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen thematisch einordnen?

Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.

Welche Rolle spielt der Untertitel von Mitbestimmung bei betrieblichen Personalinformationssystemen?

Der Untertitel die Beteiligungsrechte des Betriebsrates bei Planung, Einführung und Anwendung von betrieblichen Personalinformationssystemen präzisiert die thematische Stoßrichtung des Buches und ergänzt den Haupttitel sinnvoll.

Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?

Vorhanden sind die Work-ID OL5426239W und die Editionsreferenzen OL2955856M.

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