Employer Branding in der Zeitarbeit | Buchbeschreibung, Autor und Verlag
06.09.2026
Lesedauer: 2 min
Schneller Überblick zu Employer Branding in der Zeitarbeit von René Wellner, René Wellner mit den wichtigsten Buchangaben. Praktisch, wenn du Titel prüfen oder Ausgaben vergleichen willst.
Employer Branding in der Zeitarbeit | Buchbeschreibung, Autor und Verlag
Employer Branding in der Zeitarbeit - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN
Employer Branding in der Zeitarbeit ist ein Werk von René Wellner, René Wellner, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Der Zusatz Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Erhöhung des Mitarbeiter-Commitments schärft das Profil von Employer Branding in der Zeitarbeit und unterstützt die thematische Einordnung bereits auf den ersten Blick.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2013 lässt sich Employer Branding in der Zeitarbeit sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Im Kontext des Gesamtwerks von René Wellner, René Wellner lässt sich Employer Branding in der Zeitarbeit gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Innerhalb von Sachbuch bietet Employer Branding in der Zeitarbeit eine klar erkennbare thematische Zuordnung. Employer Branding in der Zeitarbeit liegt in Deutsch vor, was für die inhaltliche Nutzung ebenso wichtig ist wie für die bibliografische Suche.
ISBN, Revision und weitere Referenzdaten
Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL36032257W sowie die Editionszuordnungen OL48650278M referenzierbar.
Bibliografische Daten auf einen Blick
Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
Erscheinungsdatum: 2013
Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783842895096
Ergänzender Titelzusatz: Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Erhöhung des Mitarbeiter-Commitments
Häufige Fragen zu Employer Branding in der Zeitarbeit
Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?
Mit OL36032257W und OL48650278M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.
Wer sollte sich für Employer Branding in der Zeitarbeit interessieren?
Besonders relevant ist Employer Branding in der Zeitarbeit für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von René Wellner, René Wellner betrachten möchten.
Welche Rolle spielt der Untertitel von Employer Branding in der Zeitarbeit?
Der Untertitel Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Erhöhung des Mitarbeiter-Commitments präzisiert die thematische Stoßrichtung des Buches und ergänzt den Haupttitel sinnvoll.
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