Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung | Buch, Verlag und Erscheinungsjahr
18.08.2026
Lesedauer: 3 min
Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung von Doreen Schwarz prägnant zusammengefasst mit Fokus auf Inhalt und Ausgabe. Praktisch, wenn du Titel prüfen oder Ausgaben vergleichen willst.
Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung im Überblick
Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung von Doreen Schwarz ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Der Zusatz Simulation anhand der Cottbuser Formel schärft das Profil von Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung und unterstützt die thematische Einordnung bereits auf den ersten Blick. Die Ausgabe erschien am 2010 bei Gabler und ist dem Verlagsstandort Wiesbaden zugeordnet.
Relevante Merkmale auf einen Blick
Gerade wer nach Werken von Doreen Schwarz sucht, sollte Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung näher betrachten. Dass Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2010 lässt sich Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Der Verlag Gabler und der Verlagsort Wiesbaden liefern zusätzliche Orientierung bei der Einordnung dieser Ausgabe.
Worum geht es in Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung?
Über die Schlagwörter Deutschland, Strategisches Management, Humanvermögen, System Dynamics, Simulation, Personalmarketing, Personalplanung lässt sich Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung auch in größeren Beständen gezielt auffinden.
Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Mit 3834920959 und 9783834920959 stehen zwei zentrale ISBN-Varianten zur Verfügung, die die Ausgabe eindeutig beschreiben. Die Open-Library-Zuordnung über OL19904368W und OL27089613M, OL37146912M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes. Die verlegerische und zeitliche Einordnung wird durch Gabler, Wiesbaden und 2010 präzise ergänzt.
Wichtige Buchdaten im Überblick
- Open-Library-Work-ID: OL19904368W
- Autor beziehungsweise Autoren: Doreen Schwarz
- Titel: Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung
- Seitenzahl: 275
- Ort der Veröffentlichung: Wiesbaden
- Verlag: Gabler
- Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
- ISBN-10: 3834920959
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Ergänzender Titelzusatz: Simulation anhand der Cottbuser Formel
- Open-Library-Editions-IDs: OL27089613M, OL37146912M
- Thematische Tags: Deutschland, Strategisches Management, Humanvermögen, System Dynamics, Simulation, Personalmarketing, Personalplanung
- Veröffentlicht am: 2010
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783834920959
Suchrelevante Merkmale dieser Ausgabe
Durch die Kombination aus Titel, Autorenschaft, Kategorie und Schlagwörtern - also Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung, Doreen Schwarz, Sachbuch und Deutschland, Strategisches Management, Humanvermögen, System Dynamics, Simulation, Personalmarketing, Personalplanung - ist der Datensatz sowohl für Suchmaschinen als auch für Nutzerinnen und Nutzer sehr gut interpretierbar. Mit ISBN-10, ISBN-13 und Work-ID - 3834920959, 9783834920959 und OL19904368W - lässt sich diese Ausgabe plattformübergreifend eindeutig verknüpfen.
Häufige Fragen zu Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung
Warum ist der Untertitel Simulation anhand der Cottbuser Formel wichtig?
Er hilft dabei, Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.
Welche ISBN-Nummern sind für diese Ausgabe hinterlegt?
Für diese Ausgabe sind sowohl die ISBN-10 3834920959 als auch die ISBN-13 9783834920959 verfügbar.
Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?
Vorhanden sind die Work-ID OL19904368W und die Editionsreferenzen OL27089613M, OL37146912M.
In welcher Sprache liegt das Buch vor?
Die Ausgabe ist in Deutsch verfügbar; thematisch unterstützen zusätzlich die Tags Deutschland, Strategisches Management, Humanvermögen, System Dynamics, Simulation, Personalmarketing, Personalplanung bei der Einordnung.
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