Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen | Buchdetails & ISBN

Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN

Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen von Alberty, Karl Dr. ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen wurde am 1977 publiziert und dem Verlag Rechtsverlag mit Verlagsort Düsseldorf zugeordnet.

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Für die thematische Suche und semantische Zuordnung sind insbesondere diese Tags relevant: Law and legislation, Management, Works councils, Employee participation

Edition und bibliografische Einordnung

Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL6504152W und OL4335401M besonders hilfreich. Die Ausgabe ist über den Verlag Rechtsverlag, den Ort Düsseldorf und das Datum 1977 klar kontextualisiert.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

1. Sprache: Deutsch
2. Open-Library-Work-ID: OL6504152W
3. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3876650054
4. Thematische Tags: Law and legislation, Management, Works councils, Employee participation
5. Externe Editionsreferenzen: OL4335401M
6. Autor beziehungsweise Autoren: Alberty, Karl Dr.
7. Titel: Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen
8. Umfang: 119 Seiten
9. Veröffentlicht am: 1977
10. Primäre Kategorie: Sachbuch
11. Publiziert bei: Rechtsverlag
12. Ort der Veröffentlichung: Düsseldorf

Relevanz für Suche und Einordnung

Die Verbindung aus Fehlende Zustimmung des Betriebs- bzw. Personalrats bei personellen Einzelmassnahmen gegenüber Arbeitnehmern und der Einfluss des Fehlens auf die Wirksamkeit dieser Massnahmen, Alberty, Karl Dr., Sachbuch und Law and legislation, Management, Works councils, Employee participation schafft eine solide Grundlage für eine präzise thematische Suche.

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

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