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Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext - Bibliografische Daten und Buchbeschreibung

13/08/2026

Lesedauer: 3 min

Kompakte Infos zu Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext von Peter Kadel: Thema, Ausgabe und bibliografische Daten. Praktisch, wenn du Titel prüfen oder Ausgaben vergleichen willst.

Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext - Bibliografische Daten und Buchbeschreibung

Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext - Bibliografische Daten und Buchbeschreibung

Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext im Überblick

Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext ist ein Werk von Peter Kadel, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Bibliografisch ist Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext mit dem Erscheinungsdatum 1990, dem Verlag Hampp und dem Ort München erfasst.

Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

Im Kontext des Gesamtwerks von Peter Kadel lässt sich Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext liegt in Deutsch vor, was für die inhaltliche Nutzung ebenso wichtig ist wie für die bibliografische Suche. Der Verlag Hampp und der Verlagsort München liefern zusätzliche Orientierung bei der Einordnung dieser Ausgabe. Durch die Zuordnung zur Kategorie Sachbuch wird Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext auch für thematische Recherchen besonders relevant. Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext mit dem Datum 1990 eindeutig zuordenbar.

Inhalte, Themen und Relevanz

Die vorhandenen Tags verdichten die inhaltliche Einordnung des Buches zusätzlich: Law and legislation, Dismissal of, Employees, Industrial management, Labor laws and legislation, Layoff systems

Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen

Durch die Kombination aus Hampp, München und 1990 lässt sich die Ausgabe sauber verorten. Die Open-Library-Zuordnung über OL4177969W und OL1607951M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

  1. Umfang: 258 Seiten
  2. Schlagwörter: Law and legislation, Dismissal of, Employees, Industrial management, Labor laws and legislation, Layoff systems
  3. Externe Work-Referenz: OL4177969W
  4. Primäre Kategorie: Sachbuch
  5. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
  6. Erscheinungsdatum: 1990
  7. Verlagsort: München
  8. Autor beziehungsweise Autoren: Peter Kadel
  9. ISBN-10: 3924346895
  10. Open-Library-Editions-IDs: OL1607951M
  11. Verlag: Hampp
  12. Buchtitel: Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext

Warum sich Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext gut einordnen lässt

Die Verbindung aus Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext, Peter Kadel, Sachbuch und Law and legislation, Dismissal of, Employees, Industrial management, Labor laws and legislation, Layoff systems schafft eine solide Grundlage für eine präzise thematische Suche.

FAQ zu Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext

Welche Verlagsangaben sind vorhanden?

Hinterlegt sind das Erscheinungsdatum 1990, der Verlag Hampp und der Verlagsort München.

Worum handelt es sich bei Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext?

Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext ist ein Buch von Peter Kadel, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.

Wie lässt sich das Buch sprachlich und thematisch filtern?

Über die Sprache Deutsch und die Schlagwörter Law and legislation, Dismissal of, Employees, Industrial management, Labor laws and legislation, Layoff systems kann die Ausgabe gezielt in Such- und Katalogsystemen eingegrenzt werden.

Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?

Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL4177969W sowie die Editions-IDs OL1607951M referenzierbar.

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