Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag | Buchinfos, Beschreibung und ISBN

Alles Wichtige zu Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag

Wer nach einem Buch von Ulrike Wendeling-Schröder aus dem Themenfeld Sachbuch sucht, findet mit Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag eine Ausgabe mit präziser inhaltlicher Positionierung. Mit dem Untertitel zur Möglichkeit der Mitbestimmungssicherung in divisionalisierten Unternehmen und Konzernen wird bei Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag noch deutlicher, in welche Richtung das Werk inhaltlich argumentiert und welche Schwerpunkte gesetzt werden. Die Ausgabe erschien am 1984 bei Heymann und ist dem Verlagsstandort Köln zugeordnet.

Relevante Merkmale auf einen Blick

Der Verlag Heymann und der Verlagsort Köln liefern zusätzliche Orientierung bei der Einordnung dieser Ausgabe. Im Kontext des Gesamtwerks von Ulrike Wendeling-Schröder lässt sich Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Auch das Veröffentlichungsdatum 1984 macht Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren.

Inhalte, Themen und Relevanz

Für die thematische Suche und semantische Zuordnung sind insbesondere diese Tags relevant: Law and legislation, Collective labor agreements, Management, Employee participation

Edition und bibliografische Einordnung

Durch die Kombination aus Heymann, Köln und 1984 lässt sich die Ausgabe sauber verorten. Die Open-Library-Zuordnung über OL3580530W und OL2591015M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.

Bibliografische Daten auf einen Blick

1. Buchtitel: Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag
2. Untertitel: zur Möglichkeit der Mitbestimmungssicherung in divisionalisierten Unternehmen und Konzernen
3. Externe Work-Referenz: OL3580530W
4. Umfang: 213 Seiten
5. Autor beziehungsweise Autoren: Ulrike Wendeling-Schröder
6. Schlagwörter: Law and legislation, Collective labor agreements, Management, Employee participation
7. Verlag: Heymann
8. Veröffentlicht am: 1984
9. ISBN-10: 3452201457
10. Externe Editionsreferenzen: OL2591015M
11. Ort der Veröffentlichung: Köln
12. Primäre Kategorie: Sachbuch
13. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch

Auffindbarkeit und bibliografische Präzision

Divisionalisierung, Mitbestimmung und Tarifvertrag profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Ulrike Wendeling-Schröder, Sachbuch und den Tags Law and legislation, Collective labor agreements, Management, Employee participation, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht.

Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe

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