Organisationsentwicklung - Autor, Ausgabe und bibliografische Daten
03/08/2026
Lesedauer: 2 min
Kompakte Infos zu Organisationsentwicklung von Alexander Wiesel: Thema, Ausgabe und bibliografische Daten. Gut, wenn du Inhalt und Eckdaten ohne Umwege sehen willst.

Organisationsentwicklung: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details
Organisationsentwicklung gehört zur Kategorie Sachbuch und stammt von Alexander Wiesel - eine Kombination, die den Titel sowohl fachlich als auch bibliografisch interessant macht. Arbeitszufriedenheit, Mitarbeiter-Coaching, Kommunikation fungiert als präzisierende Ergänzung zu Organisationsentwicklung und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Im Kontext des Gesamtwerks von Alexander Wiesel lässt sich Organisationsentwicklung gezielt bibliografisch und thematisch einordnen. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Organisationsentwicklung auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2013 lässt sich Organisationsentwicklung sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Organisationsentwicklung spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren.
Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL36564842W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL49413017M.
Bibliografische Daten auf einen Blick
- Seitenzahl: 28
- Buchtitel: Organisationsentwicklung
- Hinterlegtes Buchgewicht: 0.050
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Externe Editionsreferenzen: OL49413017M
- Open-Library-Work-ID: OL36564842W
- Untertitel: Arbeitszufriedenheit, Mitarbeiter-Coaching, Kommunikation
- ISBN-13: 9783638824033
- Sprache: Deutsch
- Autor beziehungsweise Autoren: Alexander Wiesel
- Veröffentlicht am: 2013
- Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe
Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?
Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL36564842W sowie die Editions-IDs OL49413017M referenzierbar.
Worum handelt es sich bei Organisationsentwicklung?
Organisationsentwicklung ist ein Buch von Alexander Wiesel, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.
Was verrät der Untertitel über Organisationsentwicklung?
Mit Arbeitszufriedenheit, Mitarbeiter-Coaching, Kommunikation wird deutlich, in welche Richtung das Buch argumentiert oder welche Inhalte besonders hervorgehoben werden.
Externe Links
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