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Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips im Überblick

Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips von Martin Kalf ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. tatsächliches Potential und rechtliche Grenzen fungiert als präzisierende Ergänzung zu Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips und macht die Zielsetzung des Buches schneller erfassbar. Als Veröffentlichungsdatum ist 2013 hinterlegt; verlegt wurde der Titel von PL Academic Research in Frankfurt am Main.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Innerhalb von Sachbuch bietet Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips eine klar erkennbare thematische Zuordnung. Gerade wer nach Werken von Martin Kalf sucht, sollte Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips näher betrachten. Das hinterlegte Publikationsdatum 2013 unterstützt dabei, Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips zeitlich korrekt zu klassifizieren. Dass Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Der Verlag PL Academic Research und der Verlagsort Frankfurt am Main liefern zusätzliche Orientierung bei der Einordnung dieser Ausgabe.

Thematische Einordnung von Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips

Ergänzend helfen die hinterlegten Schlagwörter dabei, Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips thematisch schneller einzuordnen: Law and legislation, Dismissal of, Employees, Labor laws and legislation, germany, Job security, Employees, dismissal of

Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL23302336W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL31149210M. Die verlegerische und zeitliche Einordnung wird durch PL Academic Research, Frankfurt am Main und 2013 präzise ergänzt. Sowohl die ISBN-10 3631643535 als auch die ISBN-13 9783631643532 erleichtern das Auffinden und Vergleichen dieser Ausgabe erheblich.

Bibliografische Daten auf einen Blick

1. Ergänzender Titelzusatz: tatsächliches Potential und rechtliche Grenzen
2. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
3. Open-Library-Editions-IDs: OL31149210M
4. Ort der Veröffentlichung: Frankfurt am Main
5. Verfasst von: Martin Kalf
6. Externe Work-Referenz: OL23302336W
7. Publiziert bei: PL Academic Research
8. Umfang: 303 Seiten
9. ISBN-10: 3631643535
10. Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
11. Schlagwörter: Law and legislation, Dismissal of, Employees, Labor laws and legislation, germany, Job security, Employees, dismissal of
12. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783631643532
13. Erscheinungsdatum: 2013
14. Buchtitel: Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips

Warum sich Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips gut einordnen lässt

Durch die Kombination aus Titel, Autorenschaft, Kategorie und Schlagwörtern - also Die Änderungskündigung im Lichte des Verhältnismässigkeitsprinzips, Martin Kalf, Sachbuch und Law and legislation, Dismissal of, Employees, Labor laws and legislation, germany, Job security, Employees, dismissal of - ist der Datensatz sowohl für Suchmaschinen als auch für Nutzerinnen und Nutzer sehr gut interpretierbar. Zusätzliche Präzision entsteht durch Identifikatoren wie 3631643535, 9783631643532 und OL23302336W, die die Ausgabe in verschiedenen Katalog- und Suchkontexten eindeutig referenzierbar machen.

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

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