Personalmanagement für die 90er Jahre | Inhalt & Buchinfos

Alles Wichtige zu Personalmanagement für die 90er Jahre

Personalmanagement für die 90er Jahre ist ein Werk von Hartmut Scholz, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt. Der Untertitel neue Entwicklungen, neues Denken, neue Strategien ergänzt den Haupttitel Personalmanagement für die 90er Jahre sinnvoll und gibt bereits früh einen konkreten Hinweis auf die inhaltliche Ausrichtung des Buches. Als Veröffentlichungsdatum ist 1991 hinterlegt; verlegt wurde der Titel von C.E. Poeschel in Stuttgart.

Relevante Merkmale auf einen Blick

Gerade wer nach Werken von Hartmut Scholz sucht, sollte Personalmanagement für die 90er Jahre näher betrachten. Personalmanagement für die 90er Jahre spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Dass Personalmanagement für die 90er Jahre in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Mit C.E. Poeschel in Stuttgart ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 1991 lässt sich Personalmanagement für die 90er Jahre sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen.

Inhalte, Themen und Relevanz

Für die thematische Suche und semantische Zuordnung sind insbesondere diese Tags relevant: Congresses, Personnel management

Edition und bibliografische Einordnung

Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL23470568W und OL1289871M besonders hilfreich. Verlag, Ort und Datum - C.E. Poeschel, Stuttgart und 1991 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes.

Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe

1. Seitenzahl: 308
2. Untertitel: neue Entwicklungen, neues Denken, neue Strategien
3. Verlagsort: Stuttgart
4. Internationale Standardbuchnummer (ISBN-10): 3791005847
5. Sprache: Deutsch
6. Externe Editionsreferenzen: OL1289871M
7. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
8. Erscheinungsdatum: 1991
9. Open-Library-Work-ID: OL23470568W
10. Publiziert bei: C.E. Poeschel
11. Titel: Personalmanagement für die 90er Jahre
12. Autor beziehungsweise Autoren: Hartmut Scholz
13. Thematische Tags: Congresses, Personnel management

Relevanz für Suche und Einordnung

Die Verbindung aus Personalmanagement für die 90er Jahre, Hartmut Scholz, Sachbuch und Congresses, Personnel management schafft eine solide Grundlage für eine präzise thematische Suche.

Häufige Fragen zu Personalmanagement für die 90er Jahre

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