Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung | ISBN, Verlag und Beschreibung
31.07.2026
Lesedauer: 2 min
Alle Kerninfos zu Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung von Isolde Menig auf einen Blick: Inhalt und Buchdetails. Praktisch, wenn du Titel prüfen oder Ausgaben vergleichen willst.

Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung von Isolde Menig - Informationen zur Ausgabe
Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung von Isolde Menig ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann.
Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe
Für alle, die Bücher von Isolde Menig recherchieren oder vergleichen, ist Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung eine relevante Ausgabe. Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung spricht besonders Nutzer an, die sich für Bücher rund um Sachbuch interessieren. Dass Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen. Auch das Veröffentlichungsdatum 2017 macht Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung für zeitlich eingegrenzte Suchen besonders interessant.
Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen
Die Open-Library-Zuordnung über OL36680665W und OL49543613M verbessert die externe Nachvollziehbarkeit des Werkes.
Die zentralen Metadaten zu Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Sprache: Deutsch
- Verlag: GRIN Verlag GmbH
- Autor beziehungsweise Autoren: Isolde Menig
- Gewicht: 0.045
- Open-Library-Editions-IDs: OL49543613M
- Veröffentlicht am: 2017
- ISBN-13: 9783656921899
- Open-Library-Work-ID: OL36680665W
- Buchtitel: Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung
Häufige Fragen zu Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung
Worum handelt es sich bei Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung?
Ziele und Manahmen der Mitarbeiterbindung ist ein Buch von Isolde Menig, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.
Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?
Mit OL36680665W und OL49543613M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.
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