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Interkulturalität in der Arbeitswelt | Beschreibung und Metadaten

30.07.2026

Lesedauer: 3 min

Schneller Überblick zu Interkulturalität in der Arbeitswelt von Dagmar Borchers, Sylvia Milsch mit den wichtigsten Buchangaben. Öffne die Seite für einen schnellen Faktencheck zum Buch.

Interkulturalität in der Arbeitswelt | Beschreibung und Metadaten

Interkulturalität in der Arbeitswelt | Beschreibung und Metadaten

Interkulturalität in der Arbeitswelt: Inhalt, Einordnung und bibliografische Details

Mit Interkulturalität in der Arbeitswelt liegt ein Buch von Dagmar Borchers, Sylvia Milsch vor, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und sich für alle eignet, die gezielt nach Literatur mit diesem Schwerpunkt suchen. Der Zusatz über selbst gesteuertes Projektmanagement interkulturell qualifizieren schärft das Profil von Interkulturalität in der Arbeitswelt und unterstützt die thematische Einordnung bereits auf den ersten Blick. Bibliografisch ist Interkulturalität in der Arbeitswelt mit dem Erscheinungsdatum 2011, dem Verlag Offizin und dem Ort Hannover erfasst.

Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

Für alle, die Bücher von Dagmar Borchers, Sylvia Milsch recherchieren oder vergleichen, ist Interkulturalität in der Arbeitswelt eine relevante Ausgabe. Mit dem Erscheinungszeitpunkt 2011 lässt sich Interkulturalität in der Arbeitswelt sauber in einen bibliografischen Kontext einordnen. Interkulturalität in der Arbeitswelt liegt in Deutsch vor, was für die inhaltliche Nutzung ebenso wichtig ist wie für die bibliografische Suche. Mit Offizin in Hannover ist die verlegerische Zuordnung der Ausgabe klar nachvollziehbar. Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Interkulturalität in der Arbeitswelt einen gut klassifizierbaren Titel.

Thematische Einordnung von Interkulturalität in der Arbeitswelt

Die vorhandenen Tags verdichten die inhaltliche Einordnung des Buches zusätzlich: Multiculturalism, Multicultural education, Diversity in the workplace

Edition und bibliografische Einordnung

Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL32082037W und OL43811936M besonders hilfreich. Verlag, Ort und Datum - Offizin, Hannover und 2011 - bilden zusammen einen wichtigen bibliografischen Kern dieses Datensatzes.

Die zentralen Metadaten zu Interkulturalität in der Arbeitswelt

  1. Ort der Veröffentlichung: Hannover
  2. Sprache: Deutsch
  3. Primäre Kategorie: Sachbuch
  4. Veröffentlicht am: 2011
  5. Externe Editionsreferenzen: OL43811936M
  6. Thematische Tags: Multiculturalism, Multicultural education, Diversity in the workplace
  7. Verfasst von: Dagmar Borchers, Sylvia Milsch
  8. ISBN-13: 9783930345946
  9. Publiziert bei: Offizin
  10. Seitenzahl: 172
  11. Buchtitel: Interkulturalität in der Arbeitswelt
  12. Externe Work-Referenz: OL32082037W
  13. Ergänzender Titelzusatz: über selbst gesteuertes Projektmanagement interkulturell qualifizieren

Relevanz für Suche und Einordnung

Interkulturalität in der Arbeitswelt profitiert für die Auffindbarkeit besonders von der Verbindung zwischen Dagmar Borchers, Sylvia Milsch, Sachbuch und den Tags Multiculturalism, Multicultural education, Diversity in the workplace, weil dadurch eine starke semantische Einordnung entsteht.

FAQ zu Interkulturalität in der Arbeitswelt

Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?

Vorhanden sind die Work-ID OL32082037W und die Editionsreferenzen OL43811936M.

Was verrät der Untertitel über Interkulturalität in der Arbeitswelt?

Mit über selbst gesteuertes Projektmanagement interkulturell qualifizieren wird deutlich, in welche Richtung das Buch argumentiert oder welche Inhalte besonders hervorgehoben werden.

Welche Verlagsangaben sind vorhanden?

Hinterlegt sind das Erscheinungsdatum 2011, der Verlag Offizin und der Verlagsort Hannover.

Wie lässt sich Interkulturalität in der Arbeitswelt thematisch einordnen?

Die Ausgabe wird dem Bereich Sachbuch zugeordnet und ist damit für thematisch fokussierte Recherchen gut geeignet.

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