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Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente | Buchdaten, Inhalt und Autor

23/07/2026

Lesedauer: 2 min

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Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente | Buchdaten, Inhalt und Autor

Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente | Buchdaten, Inhalt und Autor

Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente - Details zu Inhalt, Autor und Veröffentlichung

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Einordnung nach Autor, Thema und Ausgabe

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ISBN, Revision und weitere Referenzdaten

Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL36610675W sowie die Editionszuordnungen OL49460256M referenzierbar.

Bibliografische Daten auf einen Blick

  1. Buchtitel: Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente
  2. Verfasst von: Andreas Over
  3. Verlag: GRIN Verlag GmbH
  4. Umfang: 156 Seiten
  5. Sprache: Deutsch
  6. Primäre Kategorie: Sachbuch
  7. Erscheinungsdatum: 2013
  8. Hinterlegtes Buchgewicht: 0.214
  9. ISBN-13: 9783656395980
  10. Open-Library-Editions-IDs: OL49460256M
  11. Externe Work-Referenz: OL36610675W

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

Gibt es externe Referenzdaten für das Werk?

Ja, das Werk ist über die Open-Library-Work-ID OL36610675W sowie die Editions-IDs OL49460256M referenzierbar.

Wer sollte sich für Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente interessieren?

Besonders relevant ist Die Kommunikation der Arbeitgeberattraktivität und der Nutzen Für Die Talente für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Andreas Over betrachten möchten.

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