Mobbing - Worum geht es im Buch?
21.07.2026
Lesedauer: 2 min
Mobbing von Katja Merk auf einen Blick: Buchprofil, Inhalt und zentrale Daten. Ideal, um Relevanz, Ausgabe und Details schnell zu prüfen.
Mobbing im Überblick
Mobbing von Katja Merk ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann. Mit dem Untertitel Praxisleitfaden Für Betriebe und Organisationen wird bei Mobbing noch deutlicher, in welche Richtung das Werk inhaltlich argumentiert und welche Schwerpunkte gesetzt werden.
Warum Mobbing relevant sein kann
Wer Literatur aus dem Bereich Sachbuch sucht, findet in Mobbing einen gut klassifizierbaren Titel. Für Recherchen nach Veröffentlichungszeitraum ist Mobbing mit dem Datum 2014 eindeutig zuordenbar. Für alle, die Bücher von Katja Merk recherchieren oder vergleichen, ist Mobbing eine relevante Ausgabe. Mit der Sprache Deutsch lässt sich Mobbing auch im internationalen oder mehrsprachigen Kontext präzise filtern.
Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen
Im Open-Library-Kontext ist das Werk über OL20771622W sowie die Editionszuordnungen OL37200739M referenzierbar.
Bibliografische Eckdaten dieser Ausgabe
- Veröffentlicht am: 2014
- Primäre Kategorie: Sachbuch
- Externe Work-Referenz: OL20771622W
- Verfügbare Sprache dieser Ausgabe: Deutsch
- Autor beziehungsweise Autoren: Katja Merk
- Titel: Mobbing
- Externe Editionsreferenzen: OL37200739M
- Publiziert bei: Springer Vieweg. in Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
- Umfang: 239 Seiten
- Ergänzender Titelzusatz: Praxisleitfaden Für Betriebe und Organisationen
- ISBN-13: 9783658078003
Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe
Welche Open-Library-Kennungen sind vorhanden?
Vorhanden sind die Work-ID OL20771622W und die Editionsreferenzen OL37200739M.
Wer sollte sich für Mobbing interessieren?
Besonders relevant ist Mobbing für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Katja Merk betrachten möchten.
Warum ist der Untertitel Praxisleitfaden Für Betriebe und Organisationen wichtig?
Er hilft dabei, Mobbing inhaltlich schneller zu erfassen und den konkreten Schwerpunkt der Ausgabe besser zu verstehen.
Externe Links
Hier findest du weitere ausgewählte Links.

