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Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft | Buchbeschreibung, Autor und Verlag

20/07/2026

Lesedauer: 2 min

Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft von M. Lange, B. Hillers, M. Lammers im Überblick mit Inhalt, Buchdaten und Einordnung. Öffne die Seite für einen schnellen Faktencheck zum Buch.

Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft | Buchbeschreibung, Autor und Verlag

Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft | Buchbeschreibung, Autor und Verlag

Alles Wichtige zu Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft

Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft ist ein Werk von M. Lange, B. Hillers, M. Lammers, das innerhalb der Kategorie Sachbuch eingeordnet wird und bereits durch seine klare thematische Ausrichtung überzeugt.

Was diese Ausgabe besonders interessant macht

Innerhalb von Sachbuch bietet Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft eine klar erkennbare thematische Zuordnung. Das hinterlegte Publikationsdatum 2007 unterstützt dabei, Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft zeitlich korrekt zu klassifizieren. Gerade wer nach Werken von M. Lange, B. Hillers, M. Lammers sucht, sollte Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft näher betrachten. Dass Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft in Deutsch erschienen ist, erleichtert die gezielte Auswahl für sprachspezifische Recherchen.

Ausgabe, Identifikatoren und Referenzen

Auch externe Referenzen sind vorhanden: Die Work-ID lautet OL36551601W, die zugehörigen Editions-IDs sind OL49399549M.

Bibliografische Daten auf einen Blick

  1. Externe Editionsreferenzen: OL49399549M
  2. Sprache: Deutsch
  3. ISBN-13: 9783638733205
  4. Seitenzahl: 76
  5. Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
  6. Autor beziehungsweise Autoren: M. Lange, B. Hillers, M. Lammers
  7. Hinterlegtes Buchgewicht: 0.114
  8. Erscheinungsdatum: 2007
  9. Buchtitel: Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft
  10. Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
  11. Externe Work-Referenz: OL36551601W

Fragen und Antworten rund um diese Ausgabe

Worum handelt es sich bei Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft?

Personalentwicklung als Instrument zur Mitarbeiterbindung in der Filiale der Zukunft ist ein Buch von M. Lange, B. Hillers, M. Lammers, das der Kategorie Sachbuch zugeordnet wird und damit thematisch klar eingeordnet werden kann.

Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?

Mit OL36551601W und OL49399549M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.

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