Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung kaufen? Infos zu Inhalt, Autor und ISBN
18.07.2026
Lesedauer: 2 min
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Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung - Buchbeschreibung, Ausstattung und ISBN
Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung von Luisa Plumpe ist ein Titel aus dem Bereich Sachbuch, der thematisch klar positioniert ist und für Leserinnen und Leser mit Interesse an diesem Fach- oder Themengebiet besonders relevant sein kann.
Relevante Merkmale auf einen Blick
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Wichtige Kennzeichen dieser Ausgabe
Für weiterführende bibliografische Verknüpfungen sind die Kennungen OL36686423W und OL49550170M besonders hilfreich.
Die zentralen Metadaten zu Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung
- Buchtitel: Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung
- Erscheinungsdatum: 2017
- Sprache: Deutsch
- Open-Library-Work-ID: OL36686423W
- Autor beziehungsweise Autoren: Luisa Plumpe
- Gewicht: 0.082
- Open-Library-Editions-IDs: OL49550170M
- Internationale Standardbuchnummer (ISBN-13): 9783668536210
- Thematische Hauptkategorie: Sachbuch
- Publiziert bei: GRIN Verlag GmbH
Wichtige Fragen zu Inhalt und Ausgabe
Wofür sind die Open-Library-IDs hilfreich?
Mit OL36686423W und OL49550170M lässt sich das Werk auch in externen bibliografischen Zusammenhängen besser verknüpfen.
Wer sollte sich für Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung interessieren?
Besonders relevant ist Nachhaltige Corporate Governance und Die Leitmaxime des Unternehmensinteresses Am Beispiel der Vorstandsvergutung für Leserinnen und Leser, die nach Literatur aus dem Bereich Sachbuch suchen oder gezielt Veröffentlichungen von Luisa Plumpe betrachten möchten.
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